RECRUIT

歴史を共に築く未来へ

「エンジニアのための会社を作りたい」をスローガンに設立したシステムセンス。

私たちは、人々が自分自身を表現し、成長し、共に創造的な挑戦に取り組むことができる環境を提供しています。

当社では、チームワークと協力を重視し、個々の才能やアイデアを尊重します。新しいメンバーとしてご参加いただく方々には、自分らしく輝き、多様性を受け入れる文化の一部となっていただけることを期待しています。
また、私たちはチームの一員として皆様と協力し、成長を支援することを約束します。私たちの採用プロセスは、皆様の経験やスキルに基づいて構築されており、透明性と公正性を重視しています。 もし何かご質問やご不明点がございましたら、遠慮なくお知らせください。

私たちは皆様の参加を心より歓迎し、楽しみにしています。 最後に、私たちの素晴らしいチームに参加していただけることを楽しみにしております。

代表取締役 鈴木 隆幸

01

従業員の成長と幸福

私たちは、従業員を企業の最も貴重な資産と考えています。従業員の成長と幸福を支援し、働きやすい環境を提供することで、最高のパフォーマンスを引き出します。
キャリア開発プログラムや教育研修、福利厚生制度の充実を通じて、従業員が自己実現を果たし、仕事と生活のバランスを保つことをサポートしています。

私たちは、柔軟な発想と創造性を大切にし、新しいアイデアや解決策を積極的に取り入れています。古い枠組みにとらわれず、常に柔軟に変化に対応し、成長と進化を続けます。
私たちの組織は、創造性と柔軟性に満ち、変化の激しい環境に対応する準備が整っています。私たちは自由な発想を楽しみ、柔軟なアプローチで新たな可能性を追求します。

また、私たちは、お互いを理解し支え合うことでより強い組織を築いています。お客様や社会との信頼関係を大切にし、チームワークと協力の精神によって、共に困難を乗り越え、成長と成功を達成します。
私たちの目標は、皆が一緒に働くことの喜びを共有し、共感と協力の中で共に成長することです。

02

誠実と信頼

私たちは、誠実で信頼できる関係を築くことを重視しています。従業員、顧客、パートナーとの信頼関係を大切にし、常に正直で透明性のあるコミュニケーションを行います。
信頼と誠実さが私たちの絆を強め、共に困難に立ち向かい、成功を共有することを可能にします。私たちは、誠実な態度と信頼の醸成を通じて、持続的な関係を築きます。

私たちは、顧客のニーズを理解し顧客満足度を追求することを最優先事項としています。常に顧客目線で考え、最高品質の製品やサービスを提供することで、顧客の信頼を得ることを目指しています。
顧客の成功と満足が私たちの成功の原動力であり、常に顧客と共に歩んでいます。

また、私たちは、企業の成長と利益追求とともに、地域社会や環境に対する責任を果たすことを重視しています。持続可能な経営と社会貢献活動を通じて、地域社会と調和し、持続可能な未来を築いていきます。
私たちの行動が社会へのプラスの影響を与えることを信じ、常に社会に対する責任を果たすことに努めています。

03

ワークライフバランスと福利厚生

私たちは、従業員のワークライフバランスと福利厚生を重視しています。フレキシブルな勤務時間やリモートワークのオプションを提供し、従業員が仕事とプライベートを調和させながら充実した生活を送ることができるよう支援します。
健康保険や福利厚生プログラムなど、従業員の健康と幸福をサポートする制度を充実させています。

また、私たちは、従業員一人ひとりの成長とキャリアパスをサポートすることを大切にしています。定期的なフィードバックやキャリア開発プランを提供し、従業員が自己成長を達成し、能力を最大限に発揮できるよう支援します。
私たちの組織は、個々の成長を尊重し、多様なキャリアパスを可能にする環境を提供しています。

私たちの企業理念は、お客様、社会、そして私たち自身に対する責任を理解し、実践することにあります。
これらの価値観に基づいて構築され、日々の業務や意思決定の中で実践されています。

私たちは、これらの価値観を共有し、理念に基づいた行動をとることで、共に成長し、社会に貢献していきます。